Финалист первого и второго сезонов профессионального конкурса «Мастера гостеприимства» – проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – Константин Малышев назначен надолжность заместителя начальника отдела международного молодежного сотрудничества и туризма Департамента государственной молодежной политики и воспитательной деятельности Министерства образования и науки Российской Федерации в рамках программы рекрутинга проекта «Мастера гостеприимства».
Конкурс «Мастера гостеприимства» реализуется в рамках федерального проекта «Социальные лифты для каждого» нацпроекта «Образование» с 2019 года. Основная цель проекта – поиск и поддержка развития специалистов индустрии гостеприимства, создание условий для их обучения, обмена опытом, реализации потенциала участников, повышение стандартов сервиса и престижа профессии, развитие территорий страны и внутреннего туризма России и создание кадрового туристического потенциала России.
Первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафоноврассказал, что за три сезона к проекту «Мастера гостеприимства» присоединилось более 87 тысяч человек, собрана база почти из двух тысяч талантливых и инициативных специалистов индустрии туризма и гостеприимства, успешно прошедших на конкурсных испытаниях оценку деловых и профессиональных компетенций.
«Осенью 2022 года проект запустил программу рекрутинга. Теперь работодатели, заинтересованные в ярких идеях и новых кадрах могут воспользоваться этой базой, чтобы найти себе в команду людей, горящих идеейразвития туризма и индустрии гостеприимства нашей страны. За пять месяцев более ста мастеров прошли собеседования в профильных компаниях, фирмах, предприятиях, у индивидуальных предпринимателей, в стартап-проектах, органах власти. 20 участников уже приглашены на работу. Рады, что дважды финалист конкурса, активный, яркий, целеустремленный Константин Малышев будет работать в Министерстве образования и науки России благодаря программе рекрутинга конкурса «Мастера гостеприимства»платформы «Россия – страна возможностей», – рассказал Алексей Агафонов.
Константин Малышев – финалист первых двух сезонов конкурса «Мастера гостеприимства». Имеет высшее профессиональное образование с сфере туризма и государственного и муниципального управления. Обучался в Высшей школе бизнеса Южного федерального университета, проходил стажировки и курсы повышения квалификации в Венгрии, Польше, Японии, Индии, Испании.
Молодому человеку 25 лет, но в его профессиональном багаже разноплановый опыт: управление проектами, организация масштабных событий регионального и всероссийского уровня, работа в сфере развития туризма Ростовской области – за плечами у Константина успешный опыт работы в АНО «Агентство по туризму и деловым коммуникациям Ростовской области».
Константин рассказывает, что со студенческих лет был неравнодушен к развитию родного региона и страны, поэтому принимал активное участие в общественной и политической жизни региона. С 2019 по 2022 год был избран первым заместителем председателя Молодежного правительства Ростовской области, занимая пост молодежного министра экономического развития, а в 2022 году получил поддержку коллег и стал председателем Молодежного правительства. Кроме того, с 2020 года Константин руководит Департаментом по международному сотрудничеству и внешнеэкономическим связям Ассоциации молодежных правительств России.
Константин выступал в качестве организатора и соорганизатора ряда крупных международных проектов, в том числе создания Ассоциации органов молодежного самоуправления государств-членов ЕАЭС, реализации проектов «Школа молодежной дипломатии», «Школа молодёжной экономической дипломатии» с участием более 5 стран, крупных региональных, федеральных и международных форумов и мероприятий, международных площадок в рамках Всероссийских съездов Ассоциации молодежных правительств РФ, форумов «Ростов», «Молодая волна».
Участие во всероссийском конкурсе «Мастера гостеприимства» дало Константину возможность расширить сеть полезных контактов, прокачать гибкие навыки, а главное – вдохновиться на новые подходы к работе.
«Я участвовал в двух сезонах конкурса по треку «компетенции» и для меня это имеет огромное значение. Это была в обоих случаях насыщенная работа в командах с людьми из разных направлений туристской индустрии – руководители IT-стартапов, телекоммуникационных компаний, сотрудники музеев и заповедников, менеджеры отелей и спа-комплексов, туроператоры и турагенты.
На этот момент у меня уже был опыт деятельности по развитию туризма в регионе, но общая работа надпроектами в таких командах — это всегда обмен различными взглядами и подходами. Такой формат делает самое важное – меняет твою устоявшуюся точку зрения на типичные процессы. В итоге ты получаешь концентрированный опыт и детальное понимание работы на каждом этапе.
Да и сама атмосфера, объединяющая участников конкурса, очень вдохновляет. Это идея развивать территории страны и внутренний туризм, а также убежденность в значении талантливых кадров для страны.
Я искренне благодарен конкурсу «Мастера гостеприимства» и платформе «Россия – страна возможностей». Несомненно, что полученный опыт нужно применять в своей работе каждый день. Впереди работа по развитию молодежного и студенческого туризма на федеральном уровне», – отметил назначенный в Министерство образования и науки России финалист конкурса «Мастера гостеприимства» Константин Малышев.
Руководитель конкурса «Мастера гостеприимства» Богдан Кондратов отметил, что программа рекрутинга проекта способствует обеспечению туристической отрасли профессиональными кадрами. Подбор специалистов осуществляется в следующих направлениях: гостиничный бизнес, общественное питание, организация сферы развлечения, экскурсоводческая и музейная деятельность, event-менеджмент, туроператорская и турагентская деятельность, государственное управление развитием туризма и гостеприимства, организация детского отдыха, санаторно-курортная деятельность, маркетинг, кроме технического и хозяйственного персонала.
Найти сотрудника мечты из числа мастеров просто: необходимо зайти на сайт welcomecup.rsv.ru, нажать кнопку «Ищу сотрудника», заполнить анкету с описанием компании и должности и ожидать связи с менеджером проекта. В течение двух рабочих дней менеджеры свяжутся для подтверждения и уточнения информации, за четыре дня подберут специалистов под вакансию и предложат заинтересованных кандидатов для собеседования.
Мастера гостеприимства приглашают присоединиться к программе рекрутинга компании, заинтересованные в новых кадрах. Важное отличие программы в том, что подбор кандидатов осуществляется безвозмездно, а вступление в программу не требует обязательств приёма на работу предложенных кандидатов. Работодатель решит для себя сам, станет ли Мастер частью его команды.
Партнерами конкурса «Мастера гостеприимства» выступают Федеральное агентство по делам молодежи, корпорация «Туризм.РФ», компания «Слетать.ру», инновационный центр «Сколково», медиахолдинг для профессионалов турбизнеса «Profi.travel», брендинговое агентство ENDY, образовательный центр «Сириус», Российский союз туриндустрии, Русское географическое общество, Росзаповедцентр, Российский союз туриндустрии, Арт-кластер «Таврида», Фонд «Росконгресс», Госкорпорация «Роскосмос», медиакомпания TOHOLOGY, Российский Союз Молодежи и другие.
Информационная справка
Автономная некоммерческая организация «Россия – страна возможностей» была создана по инициативе Президента РФ Владимира Путина 22 мая 2018 года. Миссия платформы – создавать будущее России, открывая равные возможности для каждого. Платформа помогает каждому человеку, независимо от того, где он живет, какую профессию он выбрал и в какой семье вырос, получить возможности для своего развития. Это открытая площадка для общения талантливых и неравнодушных людей всех возрастов, обмена опытом между школьниками, студентами, профильными специалистами, предпринимателями, управленцами и волонтерами. Наблюдательный совет АНО «Россия – страна возможностей» возглавляет Президент РФ Владимир Путин.
За 4 года работы платформы участниками её 26 проектов стали около 18 миллионов человек из всех регионов России и 150 стран мира, а партнерами – более 1500 компаний, вузов, государственных и общественных организаций. Участие в проектах, конкурсах и олимпиадах платформы помогает найти единомышленников и завести полезные знакомства, поступить в вуз или пройти перспективную стажировку, найти работу мечты, продвинуться в карьере, выиграть грант, получить персонального наставника, который поможет отточить мастерство или развить лидерские качества.
АНО «Россия – страна возможностей» развивает одноименную платформу, объединяющую 26 проектов: конкурс управленцев «Лидеры России», клуб Лидеров России «Эльбрус», всероссийская олимпиада студентов «Я – профессионал», всероссийский студенческий конкурс «Твой Ход», всероссийский конкурс «Большая перемена», всероссийский проект «Время карьеры», проект «ТопБЛОГ», проект «Культурный код», фестиваль «Российская студенческая весна», всероссийский конкурс «Мастера гостеприимства», «Цифровой прорыв. Сезон: искусственный интеллект», всероссийский профессиональный конкурс «Флагманы образования», всероссийский конкурс «Лучший социальный проект года», чемпионаты по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс», конкурс «Экософия», Российская национальная премия «Студент года», движение Ворлдскиллс Россия, благотворительный проект «Мечтай со мной», конкурс «Моя страна – моя Россия», международный инженерный чемпионат «CASE-IN», «Национальная технологическая олимпиада», платформа «Другое дело», Международный строительный чемпионат, Международная конкурс-премия уличной культуры и спорта «КАРДО», Всероссийский конкурс по поиску и развитию талантов в игровой индустрии «Начни игру», программа поощрительных поездок «Больше, чем путешествие», в т.ч. проект «Больше, чем работа» и проект «Открываем Россию заново», а также конкурс «Пишем будущее» для школьников и студентов ДНР и ЛНР.
В рамках деятельности АНО «Россия – страна возможностей» в феврале 2019 года создан образовательный центр – Мастерская управления «Сенеж». Обучение в нем проходят участники проектов и конкурсов платформы, активная молодежь, а также управленцы и государственные служащие. Мастерская выступает площадкой для проведения различных образовательных и молодежных форумов, в том числе форума «Территория смыслов».
В рамках АНО «Россия – страна возможностей» в августе 2020 года создан департамент оценки и методологии. Его задачами являются разработка и внедрение собственных инструментов оценки управленческих и деловых компетенций во все конкурсы и проекты платформы «Россия – страна возможностей» и партнеров, создание и поддержка центров компетенций в университетах, проведение оценки, организация обучения и подготовки кадров для деятельности центров компетенций. В вузах в 40 регионах страны создано более 77 центров оценки и развития надпрофессиональных компетенций студентов.
Конкурс «Мастера гостеприимства» стартовал 13 ноября 2019 года. Его цель – раскрытие потенциала профессионалов, формирование новых традиций, повышение стандартов сервиса и престижа профессий в сферах туризма и гостеприимства. В ходе конкурса, кроме знаний и компетенций участников, оцениваются их авторские проекты в сфере гостеприимства. Лучшие из них получают поддержку и реализуются в регионах России.
Третий сезон конкурса стартовал весной 2022 года, в котором участники пробовали свои силы в четырех новых направлениях «Менеджеры индустрии гостеприимства», «Стартапы и прорывные идеи в туризме», «Развитие территорий» и «Будущее туризма». Гранд-финал сезона пройдет 13-16 апреля 2023 года в Перми. Победители, в зависимости от выбранного направления, смогут получить гранты на реализацию самых креативных туристических идей, пройти профильные стажировки, получить предложения по трудоустройству, стать участниками программы наставничества, возможность войти в состав профильных экспертных советов органов власти, определяющих политику в сфере туризма, а также организационную, методологическую и медиа поддержку своих инициатив.